阿克蘇地區(qū)地處南疆,維穩(wěn)和脫貧攻堅等各項任務十分繁重。在這種情況下,一群基層的干部,主動迎上去,敢于擔當,勇于擔當,成為一種積極向上的動力,推動著阿克蘇地區(qū)各項工作的深入開展。拜城縣種羊場一隊黨支部書記阿不力孜·阿布都克說:“當村干部就不能怕吃虧,怕吃虧就不要當干部。”(8月16日《光明日報》)
說起“吃虧”,三十多年前就有過一場關于“雷鋒做好事吃不吃虧”的大討論。當然,說“吃虧”和“不吃虧”都有道理,關鍵是站在什么樣的“山頭”看問題。也就是說,要看自己做這個事情的“初心”是什么?像雷鋒那樣,“做好事”的目的就是幫助別人,奉獻社會,目的達到了,就覺得“不吃虧”;倘若總是站在個人利益的高度,不圖名不圖利的付出肯定“吃虧”了。因此,“吃虧”與否,實與“初心”緊緊相連。作為黨員干部,更當以“初心”為前提,形成正確的“吃虧觀”。
從古到今,為了進入“仕途”,有多少人“十年寒窗”,走得辛苦異常?!度辶滞馐贰分械姆哆M,是古代“入仕”者的代表,他飽嘗了科舉制度迫害下落第文人的辛酸苦楚。但是一旦“入仕”,很多人都會想盡辦法平步青云,甚至雞犬升天,才覺得不負努力,不“吃虧”。就在今天,“公務員”之路仍然是令人羨慕的職業(yè),從每年公務員的招考情況就可見一斑。倘若拼盡艱辛換來的“一官半職”,在艱辛的工作面前,就反倒覺得自己“吃虧”了,甚至做出些過激的事情來,那又何必千辛萬苦去考什么“干部”呢!
偉大的中國共產黨將“干部”的定義從根本上和古代的“官員”作了顛覆性的詮釋,把“干部”定義為“人民公仆”,宗旨是“服務”。因此,要在“仕途”上為百姓當好“公仆”,首先就應該有堅定的“服務意識”,有“吃苦在前,享受在后”的人生準備。如果“入仕”的初衷就是假借“官場”,為中飽私囊、作威作福搭建平臺,那就從骨子里不配作“人民公仆”,失去了應有的一顆“初心”。如果沒有這樣的一顆“初心”,就會時時處處從個人利益出發(fā),總覺得自己“吃虧”了,最終導致消極沉淪。
那么,黨員干部應當具備怎樣的“吃虧觀”呢?最關鍵的恐怕就是要有正確的“價值去向”!把人生的價值定位于“服務人民”,那“敢于擔當,勇于擔當”就是最幸福的事情,何言“吃虧”呢?既然選定了“人民公仆”,就要把百姓的貧窮看成最大的“吃虧”,并用最大的付出將這個“虧”彌補上來。如果不具備這樣的“吃虧觀”,在改革開放的今天,可以施展抱負的空間異常廣闊,就像在選擇自己的人生道路時,就像阿不力孜·阿布都克說的那樣:“當村干部就不能怕吃虧,怕吃虧就不要當干部?!?/p>
反觀那些因感覺自己太“吃虧”而鋌而走險或抑郁自殺的干部們,之所以將一條寬闊的坦途走成了一條人生的“不歸路”,完全是自己變態(tài)的“吃虧觀”造成的。他們,丟失或壓根兒沒有為民服務的“初心”,就沒有寬闊的心胸,公仆的情懷,服務的意識,“吃虧”的打算和直面人生的勇氣。因此,黨員干部們,牢記并增強“宗旨”意識,把群眾的利益看得高于一切,樹立起正確的“吃虧觀”,全心全意為群眾辦實事辦好事,贏得民心,再苦再累,也不會覺得自己“吃虧”,從而成為真正的時代“大贏家”!
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