人才振興是鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。去年，尼木縣牢固樹立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，不斷完善人才培養(yǎng)、引進(jìn)、管理、使用、流動(dòng)、激勵(lì)等制度機(jī)制，引導(dǎo)各類人才向基層一線流動(dòng)，使鄉(xiāng)村人才規(guī)模不斷壯大、素質(zhì)穩(wěn)步提升、結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供了有力的人才保障。

　　鄉(xiāng)土人才一邊連著田間地頭，另一邊連著廣闊市場(chǎng)，是帶動(dòng)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)牧民致富增收的重要力量。他們深入田間地頭，推廣農(nóng)業(yè)新技術(shù)、新品種、新模式，開展科技培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助農(nóng)牧民群眾解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題，為農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有力的科技支撐。

　　隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深入實(shí)施，農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展環(huán)境持續(xù)向好，農(nóng)業(yè)逐漸成為極具發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè)。尼木縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局順勢(shì)而為，大力推進(jìn)服務(wù)基層的科技人才隊(duì)伍建設(shè)。與81名農(nóng)牧民科技特派員均簽訂了尼木縣2024年農(nóng)牧民科技特派員目標(biāo)責(zé)任書。按照拉薩市科技局下發(fā)的《關(guān)于開展2024年度科技特派員考核工作的通知》，對(duì)81名農(nóng)牧民科技特派員進(jìn)行了考核，其中評(píng)定為優(yōu)秀等次2人、合格等次79人，并足額兌現(xiàn)了全年農(nóng)牧民科技特派員生活補(bǔ)助。

　　根據(jù)《區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關(guān)于協(xié)助開展全區(qū)大學(xué)生村（居）科技專干和農(nóng)業(yè)農(nóng)村專員隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)研工作的函》的通知要求，尼木縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局高度重視，專人負(fù)責(zé)管理專干的工作和生活，平時(shí)對(duì)該類人員進(jìn)行統(tǒng)籌管理、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）具體管理、村（居）“兩委”日常管理，全縣在崗大學(xué)生村（居）科技專干和農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作專員58名，其中科技專干31名、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作專員27名，分布全縣33個(gè)村（居）。考核完成后，對(duì)大學(xué)生村（居）科技專干兌現(xiàn)一次性安家補(bǔ)助、日常工資待遇，同時(shí)發(fā)放2024年休假路費(fèi)補(bǔ)助。

　　與此同時(shí)，尼木縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局嚴(yán)格按照《區(qū)、市“三區(qū)”科技人才工作方案》的要求，遴選符合選派條件的12名科技人員，赴各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展科普宣傳、種植養(yǎng)殖技能、林學(xué)技能培訓(xùn)和指導(dǎo)等相關(guān)工作。2024年共開展各類技能培訓(xùn)1次，參會(huì)人數(shù)81人，每人開展技術(shù)指導(dǎo)30次。其中，科普宣傳工作采取進(jìn)村（居）、進(jìn)校園、進(jìn)寺廟等多種渠道，開展以“走進(jìn)科技，你我同行”為主題的科普宣傳活動(dòng)7次，發(fā)放種植養(yǎng)殖技術(shù)知識(shí)冊(cè)子及科普物資等2337份，參與人數(shù)1500余人次。