阿里第六次給員工頒公益獎 張勇稱公益有廣闊的參與場景
3月3日晚,阿里巴巴內(nèi)部最重磅獎項“阿里巴巴公益榜”揭榜,發(fā)動上千名設(shè)計師為欠發(fā)達(dá)地區(qū)農(nóng)產(chǎn)品做新潮包裝的黃河等12名員工、“手語翻譯數(shù)字人”等10個項目獲獎,獲獎人和項目在阿里巴巴杭州西溪園區(qū)專門設(shè)立的公益名人墻上留下名字,讓有愛的文化長期持續(xù)傳遞。
據(jù)悉,這是阿里第六年為在公益行動上表現(xiàn)突出的員工和項目頒獎。阿里于2017年設(shè)立該獎項,被稱為內(nèi)部最重要獎項,旨在鼓勵員工投身公益,為社會做貢獻(xiàn)。目前,累計有33人、61個公益項目獲獎。
阿里巴巴集團(tuán)董事會主席兼首席執(zhí)行官張勇表示,做公益是阿里的悠久傳統(tǒng),從很多年前提出“人人3小時公益”到“阿里公益榜”,再到去年在集團(tuán)三大戰(zhàn)略基礎(chǔ)之上,阿里又推出社會責(zé)任戰(zhàn)略和綠色戰(zhàn)略,并積極參與從脫貧攻堅到鄉(xiāng)村振興,這同時也為阿里人投身公益提供了更多更廣闊的參與場景。阿里人積極參與公益是為社會帶來更多的愛心和正能量。
這些上榜員工和項目是在阿里25萬員工投身公益的深厚土壤上長出來的,逐漸在內(nèi)部形成溫暖有愛的文化。2015年,阿里號召每位員工每年拿出3小時做公益,根據(jù)員工投入公益的時間、項目類型計算公益時。數(shù)據(jù)顯示,2021年阿里員工公益時累計超過100萬個。其中僅益起動行走捐一項,阿里員工去年捐贈的步數(shù)超過2億公里,化為60所鄉(xiāng)村學(xué)校的圓夢體育包,讓20164名鄉(xiāng)村孩子用上了嶄新豐富的運動器材。
今年上榜的公益人和項目涉及弱勢群體關(guān)懷、自然環(huán)境保護(hù)、欠發(fā)達(dá)地區(qū)支持等多個領(lǐng)域,不少項目具有互聯(lián)網(wǎng)特色和科技色彩。達(dá)摩院程序員開發(fā)的數(shù)字人“小莫”,可實現(xiàn)自然語言和手語實時雙向翻譯功能,將服務(wù)2700萬聽障人士。為了提高紙箱循環(huán)利用率,一名菜鳥小哥想了一個紙箱換雞蛋的點子, 3個月就吸引400多萬人次參與紙箱換雞蛋活動,減碳148萬噸。
實際上,作為一家科技公司,阿里重視公益由來已久,“改變世界的不是科技,而是科技背后的愛與責(zé)任”是阿里內(nèi)部共識。早在2010年,剛剛實現(xiàn)持續(xù)贏利的阿里巴巴確定每年從營業(yè)額提出千分之三用于做公益,在全球互聯(lián)網(wǎng)公司中首家作出這一舉動。為支持員工公益,阿里內(nèi)部設(shè)置有億元員工公益孵化基金;設(shè)立了“公益委員”制度,從普通員工中選出公益委員決定公司的公益基金怎么花;設(shè)立“阿里巴巴公益榜”,激勵表彰用心做公益的阿里人。
版權(quán)聲明:凡注明“來源:中國西藏網(wǎng)”或“中國西藏網(wǎng)文”的所有作品,版權(quán)歸高原(北京)文化傳播有限公司。任何媒體轉(zhuǎn)載、摘編、引用,須注明來源中國西藏網(wǎng)和署著作者名,否則將追究相關(guān)法律責(zé)任。
- 手里已有7張卡還要再辦工資卡 工人呼吁工資發(fā)放“一卡通用”
- 菲仕蘭獲評“黃浦區(qū)數(shù)字化轉(zhuǎn)型示范場景”
- 展現(xiàn)殘疾人生命綻放的動人時刻——北京冬殘奧會開幕式劇透
- 深圳二手房網(wǎng)簽系統(tǒng)新功能上線
- 不做核酸不接種疫苗 呼和浩特一確診病例被立案偵查
- 河北邢臺一地升級中風(fēng)險,全國高中風(fēng)險區(qū)10+180個
- 全國政協(xié)委員張桂平:建議對見義勇為在國家層面立法
- 吳志明:省際邊界縣域應(yīng)主動融入發(fā)達(dá)地區(qū)發(fā)展規(guī)劃
- 水利部檢查指導(dǎo)內(nèi)蒙古黃河防凌工作
- 人民日報:奮進(jìn),向著全過程人民民主的新圖景